| Judul | Manajemen kinerja korporasi dan organisasi : panduan penyusunan indikator |
| Pengarang | WIBISONO, Dermawan |
| EDISI | Cet. 1 |
| Penerbitan | Jakarta Erlangga 2011 |
| Deskripsi Fisik | 230 hal.: ilus.; 26 cm |
| ISBN | 9789790992498 |
| Subjek | manajemen kinerja |
| Catatan | Tidak banyak buku referensi di Indonesia dan karya putra Indonesia yang dapat dijadikan rujukan bagaimana membentuk organisasi menjadi yang terbaik serta dapat bersaing di level internasional. Buku ini disusun untuk mewujudkan hal tersebut, dengan memahami indikator kinerja dan menyusun sistem manajemen kinerja yang bersifat kontekstual terhadap kebutuhan persaingan di alam global i Berdasarkan perspektif pemegang saham, pelanggan, pemerintah, masyarakat dan berbagai pemangku kepentingan lainnya, niscaya pembaca buku ini dapat menyusun sendiri kinerja organisasinya agar menjadi unggul dan tidak perlu l tergantung pada para konsultan asing yang menerbangkan devisa untuk hal-hal yang tidak perlu. Apakah akan menyusun manajemen kinerja organisasi atau sistem usaha atas dasar perspektif the Balanced Score Card, the Perfor Prism, the Baldrige Criteria, kerangka kerja rancangan sendiri yang bersifat kontekstual bagi perusahaan, atau menggunakan pendekatan lainnya, buku ini niscaya cocok diterapkan dan dapat dijadik |
| Bentuk Karya | Tidak ada kode yang sesuai |
| Target Pembaca | Tidak ada kode yang sesuai |
| No Barcode | No. Panggil | Akses | Lokasi | Ketersediaan |
|---|---|---|---|---|
| bppsdmp201245 | 658.3.012/WIB/m | Dapat dipinjam | Perpustakaan UK/UPT - Ruang Baca Umum | Tersedia |
| bppsdmp201246 | 658.3.012/WIB/m | Dapat dipinjam | Perpustakaan UK/UPT - Ruang Baca Umum | Tersedia |
| Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
| 001 | INLIS000000000004155 | ||
| 005 | 20210322160832 | ||
| 008 | 210322||||||||| | ||| |||| || | | ||
| 020 | $a 9789790992498 | ||
| 035 | 0010-0321004155 | ||
| 041 | $a id | ||
| 082 | 0 | $a 658.3.012 | |
| 090 | $a 658.3.012 WIB m | ||
| 100 | 0 | $a WIBISONO, Dermawan | |
| 245 | 0 | 0 | $a Manajemen kinerja korporasi dan organisasi : panduan penyusunan indikator |
| 250 | $a Cet. 1 | ||
| 260 | $a Jakarta $b Erlangga $c 2011 | ||
| 300 | $a 230 hal.: ilus.; 26 cm | ||
| 500 | $a Tidak banyak buku referensi di Indonesia dan karya putra Indonesia yang dapat dijadikan rujukan bagaimana membentuk organisasi menjadi yang terbaik serta dapat bersaing di level internasional. Buku ini disusun untuk mewujudkan hal tersebut, dengan memahami indikator kinerja dan menyusun sistem manajemen kinerja yang bersifat kontekstual terhadap kebutuhan persaingan di alam global i Berdasarkan perspektif pemegang saham, pelanggan, pemerintah, masyarakat dan berbagai pemangku kepentingan lainnya, niscaya pembaca buku ini dapat menyusun sendiri kinerja organisasinya agar menjadi unggul dan tidak perlu l tergantung pada para konsultan asing yang menerbangkan devisa untuk hal-hal yang tidak perlu. Apakah akan menyusun manajemen kinerja organisasi atau sistem usaha atas dasar perspektif the Balanced Score Card, the Perfor Prism, the Baldrige Criteria, kerangka kerja rancangan sendiri yang bersifat kontekstual bagi perusahaan, atau menggunakan pendekatan lainnya, buku ini niscaya cocok diterapkan dan dapat dijadikan sebagai referensi. | ||
| 650 | 0 | $a manajemen kinerja |
Content Unduh katalog
Karya Terkait :